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大學(xué)生求職三大誤區(qū)

作者: 【 】 瀏覽次數(shù):9788

   今年是我國高校實(shí)行擴(kuò)招政策以后的第三屆擴(kuò)招大學(xué)生畢業(yè),已超過去年幾十萬人的大學(xué)生隊(duì)伍涌入了就業(yè)市場,而且明年的大學(xué)生畢業(yè)規(guī)模還將進(jìn)一步擴(kuò)大,給本來就已經(jīng)十分嚴(yán)峻的大學(xué)生就業(yè)帶來更大壓力。這種環(huán)境尤其需要大學(xué)畢業(yè)生們掌握就業(yè)知識和技巧,以避免陷入求職誤區(qū)。

   謙虛過頭

   蔣武是一名牌大學(xué)的碩士研究生。在面試中,用人單位的招聘人員問了蔣武以下問題:你認(rèn)為自己最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)各是什么?你適合做什么樣的工作?蔣武簡單地談了自己專業(yè)成績的一些優(yōu)勢后話鋒一轉(zhuǎn),開始深刻剖析自己的弱點(diǎn),如遇事不冷靜,脾氣比較暴躁,有時(shí)會和同學(xué)吵架等等,蔣武想通過深刻的自我檢討給用工單位留下誠實(shí)的印象,殊不知,這樣做的結(jié)果事與愿違。他對自己的工作并沒有什么具體的想法,他所談的自己能做的事情是一個(gè)中考生都能勝任的工作,而沒有體現(xiàn)一個(gè)研究生應(yīng)有的能力與水平。 從一名大學(xué)生或研究生的本身來講,從用工單位的現(xiàn)實(shí)來說,應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)把優(yōu)點(diǎn)講夠,把缺點(diǎn)講準(zhǔn),多是七分成績?nèi)植蛔,而不是反其道而行之?

   這山望著那山高

   路和華是一起畢業(yè)的同學(xué),路是一個(gè)個(gè)性張揚(yáng)、自信的女孩,華是做事謹(jǐn)慎、性格沉穩(wěn)的女孩。找工作時(shí),路是非大單位不找,經(jīng)常更換工作單位。華則是一心一意在自己工作崗位上做著自己平凡的工作。 當(dāng)路換了無數(shù)次工作單位時(shí),華在自己的工作單位上已經(jīng)做出不平凡的成績,華一直都在勸說路,讓她踏踏實(shí)實(shí)地做好每一份工作,不要這山望著那山高。后來,多次跳槽的路從自己的經(jīng)歷中醒悟過來,當(dāng)華的單位再次招聘新人時(shí),她去應(yīng)聘了。 第一次求職的大學(xué)生切不要一味追求名牌公司。找工作的關(guān)鍵是找到適合自己的位置,腳踏實(shí)地,走一條適合自己發(fā)展的路,不要這山望著那山高。

    提供虛假信息

    姚宏是一名通信工程本科畢業(yè)生,他在遞交應(yīng)聘申請表和簡歷中,都提到自己曾經(jīng)主持策劃過一次本校大型廣場聯(lián)歡晚會活動。用人單位的人就此話題向他提問,他答不上來,用人單位最終確定他不是活動的主要策劃和負(fù)責(zé)人,而只是外圍的參與者之一。雖然他的專業(yè)成績比較出色,但由于他不誠實(shí),最終被一票否決,沒有被錄用。 這種做法對于應(yīng)聘者來說,等于是搬起石頭砸自己的腳,有害無益